यौन उत्पीड़न के विरुद्ध आंतरिक शिकायत समिति
एरीज़ अपने सभी कर्मचारियों को एक सुरक्षित और सम्मानजनक कार्य वातावरण प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है। इस संबंध में, एरीज़ ने शिकायत के निवारण के लिए भारत सरकार के 'कार्यस्थल पर महिलाओं का यौन उत्पीड़न (रोकथाम, निषेध और निवारण) अधिनियम, 2013' के अनुसार 'यौन उत्पीड़न के खिलाफ आंतरिक शिकायत समिति' का गठन किया है। एरीज़ के किसी भी कर्मचारी द्वारा सह-कर्मचारी द्वारा यौन उत्पीड़न के संबंध में की गई शिकायत।
समिति के निम्नलिखित सदस्य हैं:
सदस्यों | संपर्क | |
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डॉ. स्नेहलता, वैज्ञानिक ई | अध्यक्ष | sneh[at]aries.res.in |
श्री रविंदर कुमार, रजिस्ट्रार | सदस्य | ravinder[at]aries.res.in |
श्रीमती कंचन भंडारी, विमर्श (एनजीओ) | बाहरी और सदस्य | vimarsh.info[at]gmail.com |
श्रीमती हंसा कार्की, निजी सहायक | श्रीमती हंसा कार्की, निजी सहायक | hansa[at]aries.res.in |
समिति समय-समय पर यौन उत्पीड़न, लैंगिक समानता और स्टाफ सदस्यों को संवेदनशील बनाने के बारे में जागरूकता पैदा करने के लिए बैठक करेगी और विभिन्न गतिविधियों का आयोजन करेगी।
पिछली गतिविधि: "यौन उत्पीड़न अधिनियम" पर जागरूकता कार्यक्रम
कुछ उपयोगी लिंक
- कार्यस्थल पर महिलाओं का यौन उत्पीड़न (रोकथाम, निषेध और निवारण) अधिनियम, 2013
- राष्ट्रीय महिला आयोग
- उत्तराखंड राज्य महिला आयोग
- विमर्श (एनजीओ)
- लैंगिक समानता के लिए कार्य समूह (डब्ल्यूजीजीई) - एस्ट्रोनॉमिकल सोसायटी ऑफ इंडिया
- इंडियन फिजिक्स एसोसिएशन का जेंडर इन फिजिक्स वर्किंग ग्रुप (जीआईपीडब्ल्यूजी)।
- भारतीय खगोल भौतिकी समुदाय में लैंगिक समानता पर चर्चा - "भौतिकी समाचार" में WGGE पर एक पेपर
- भौतिकी में लैंगिक समानता के लिए हैदराबाद चार्टर
- लैंगिक समानता - संयुक्त राष्ट्र जनसंख्या कोष (यूएनएफपीए)
- 'रेजोनेंस - जर्नल ऑफ साइंस एजुकेशन' का महिला दिवस विशेष अंक
- लिंग संबंधी मुद्दे - एक स्प्रिंगर लिंक जर्नल